Специализация «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» 16-18 ноября 2018 в Киеве. Ведущий: Виталий Елисеев. Сайт программы: https://gpo-groups.info

16-18 ноября 2018 (Киев) — Специализация МГИ «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг». Ведущий: Виталий Елисеев
Сайт программы: https://gpo-groups.info
Идет набор

В Одессе состоялась 1-я Конференция «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» 1-3 июня 2018

Вот и подошла к концу 1-я конференция «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» в Одессе!
Как же это было круто!
За эти три дня мы стали большой слаженной командой))

Спасибо Ирина Горелик за партнерство и прекрасную лекцию!
Спасибо Александра Елисеева за лучшую организацию!

Спасибо спикерам конференции: Оксана Марченко, Нефьодова Людмила, Вячеслав Ворончук, Ярослав Бляхарский, Екатерина Пяташова, Максим Сагалаев, Светлана Черных, Анна Дорошук, Екатерина Долженко.

Спасибо ведущим мастер-классов: Елена Посная, Антон Зайцев, Сергей Болдырев, Дина Елистратова.

Спасибо ведущим процесс-групп: Антон Зайцев, Елена Посная, Анна Харлампова!
Спасибо Макс Сагалаев за заключительный концерт и душевные песни!

До встречи 31-го мая 2019 года на второй конференции «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг». Информация в Фейсбуке https://www.facebook.com/Gtorgtherapy/

В Минске завершилась 5-я группа специализации «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг»

Сегодня в Минске завершилась 15-я группа специализации «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг»!
Это наш с Ириной Горелик 4-й выпуск в Минске. Так что, практически, двойной юбилей)
Поздравляем Вас с успешной сертификацией, наши дорогие выпускники!
Кто-то из вас уже начал внедрять эти знания в своих компаниях, кто-то собирается использовать это в дальнейшем.
С радостью рекомендуем вас и желаем вам удачи в жизни и профессии!)

Сертифицированные GPO-специалисты в Минске:
Вопилов Дмитрий, Рязанов Денис, Евсеенко Дмитрий, Сокольчик Ольга, Дармель Наталья, Дубровский Володя, Гончарова Мария, Рудская Татьяна

33737338_1904088499653323_1750415201385054208_n

1-3 ИЮНЯ В ОДЕССЕ GPO-FORUM | ODESSA-2018  ЕЖЕГОДНЫЙ ГЕШТАЛЬТ-ФОРУМ GPO  

Теперь ежегодно мы встречаемся на берегу Черного моря, чтобы обсудить новые тренды в работе с командами, проектами и организациями.

001

 

GPO-FORUM | ODESSA-2018  ЕЖЕГОДНЫЙ ГЕШТАЛЬТ-ФОРУМ GPO  

«ГЕШТАЛЬТ ПРАКТИКА В КОМАНДАХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ, КОМАНДНОЕ И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ»

1-3 ИЮНЯ В ОДЕССЕ

Оргкомитет: Виталий ЕЛИСЕЕВ, Ирина ГОРЕЛИК, Александра ЕЛИСЕЕВА

Формы работы: на конференции опытные Организационные гештальт-терапевты и гештальт-коучи прочтут лекции и теоретические доклады, проведут мастерские и клинические разборы с реальными пациентами.

Выпускники и студенты сперциализации «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» МГИ и МиГИ, имеющие опыт работы с организациями или в организациях, проведут воркшопы, теоретические доклады, доклады кейсов, симпозиумы.

ПРИГЛАШАЮТСЯ: Топ менеджеры, собственники, специалисты по организационному развитию, бизнес-консультанты, гештальт-терапевты, психологи, врачи, педагоги, студенты и все желающие.

ЧТО ТАКОЕ КОНФЕРЕНЦИЯ GPO-FORUM?
Теперь ежегодно мы встречаемся на берегу Черного моря, чтобы обсудить новые тренды в работе с командами, проектами и организациями.
GPO-соощество

«Организационная гештальт-терапия» — это не просто обучающая программа, это сообщество специалистов, которые регулярно внедряют полученные знания на практике, обмениваются своими наработками в сфере организационного управления и поддерживают друг друга.

Наша цель — повысить качественный уровень консультационных услуг. Человек, который ставит своей целью терапию организации должен обладать как навыками и умениями психолога и психотерапевта, так и знаниями о природе функционирования систем и умению работать с организациями в холистической парадигме.

Мы приглашаем организационных гештальт-терапевтов и гештальт-коучей поделиться своими идеями и наработками.

 000--00

ОБУЧАЮЩИЕ ПРОГРАММЫ 2018-2019

В сезон 2018-2019 начинаются учебные проекты обучающих гештальт-программ 1-й и 2-й ступеней МГИ, специализаций МГИ «Экзистенциальная парадигма в гештальт-терапии» и «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг», спецкурса «Теория и практика Гештальт-коучинга».

 

МАРТ 2018

Начало программы «Гештальт-коучинг: теория и практика» в Одессе ведущий Виталий Елисеев

27500160_2013154535391735_4311616428615216196_o

000--00

 

СЕНТЯБРЬ 2018

Начало 2-й ступени гештальт-программы МГИ в Одессе ведущие Виталий Елисеев и Тая Тадыка

403

 

000-00

 

ОКТЯБРЬ 2018

1-я ступень гештальт-терапии в Одессе

34482479_1758359664229134_8427610975972098048_n

000-00

 

НОЯБРЬ 2018

Ноябрь 2018 начало специализации «Организационная гештальт-терапия» в Киеве.

555

000-00

МАРТ 2019

Март 2019 — начало программы «Гештальт-коучинг: теория и практика» в Одессе ведущий Виталий Елисеев

27500160_2013154535391735_4311616428615216196_o

000--00

 

Март 2019 начало специализации МГИ «Экзистенциальная парадигма в гештальт-терапии» в Киеве.

15167606_1306707552734664_9137390298856923422_o

000-00

В Одессе завершился обучающий проект «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг»

Сегодня в Одессе завершилась 14-я группа специализации «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг».
Поздравляю Вас с успешной сертификацией, мои дорогие выпускники!
С вами было увлекательно, весело, проникновенно и тепло!
Кто-то из вас уже начал внедрять эти знания в своих компаниях, кто-то собирается использовать это в дальнейшем. С первого модуля вы обменивались знаниями и сотрудничали друг с другом. Вы очень душевная и дружная группа.
С радостью рекомендую всех вас и желаю вам удачи в жизни и профессии!)

 

IMG_6551IMG_6477IMG_6461

В Киеве начало специализации «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг»

Гештальт-подход поддерживает управление изменениями и внедрение креативных и результативных решений в организации.

Специализация МГИ «Организационная гештальт-терапия»
НАЧАЛО: Киев, 13-15 октября 2017

Гештальт-подход поддерживает управление изменениями и внедрение креативных и результативных решений в организации. Главная цель гештальт-подхода – увеличить осознанность в отношении того что происходит в поле организации/и окружающая среда.

ФИЛОСОФИЯ ДЛЯ ПСИХОТЕРАПЕВТОВ (4)

Гештальт-подход помогает обнаружить и осознать скрытые проблемы организации (сообщества) и заметить трудноуловимые процессы. Повышая осознанность сотрудников, гештальт-подход помогает расширить вариативность решений доступных сотрудникам и помогает эффективно внедрять изменения в организацию. Другими словами гештальт-подход предоставляет возможность менеджерам стать лидерами, а группе индивидуумов стать слаженной интегрированной комплементарной командой, а так же помогает организации эффективно реализовывать энергию и таланты всех людей работающих в организации.

Сопротивление, конфликты и инаковость не воспринимаются более как проблемы или препятствия, но как возможности для обучения и развития. Результатом работы GPO является креативность и эффективность организации.

Виталий Елисеев автор и ведущий специализации (группы в Одессе и Киеве проводит Виталий Елисеев)
действительный тренер Гештальт Института ВОППГП, супервизор, гештальт-терапевт, гештальт-коуч, организаионный терапевт. 19 лет успешной психотерапевтической практики и 15 лет опыта работы в крупных компаниях в качестве HR-директора и HR-консультанта. Ведущий учебных программ 1-й и 2-й ступени Московского гештальт-института с 2006 года, автор и руководитель специализаций МГИ «Экзистенциальная парадигма в гештальт-терапии» и «Организационная гештальт-терапия и коучинг».
Полная информация о специализации по ссылке: http://gpo-groups.info/
000--00

24-26 марта прошел 3-й модуль специализации «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» в Одессе

17523092_10155181701069204_7589081635883524136_n

Организационная гештальт-терапия — работа с системами в Одессе. Спасибо группе очень эффективно и плодотворно поработали.

Рассмотрели такие темы: Гештальт и организационное развитие. Внедрение и управление изменениями. Поиск идентичности организации (Видение, Миссия и Ценности). Стратегия как поддержка творческого приспособления. Синхронизация смыслов. Оптимальный путь развития организации.

В Киеве в октябре 2017 программа «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг GPO»

555

Специализация МГИ «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг. Практика гештальта в организации (GPO)».
Регистрация по ссылке: https://goo.gl/fBqtPf

О ПРОГРАММЕ: «В этой специализации я объединил опыт 18-ти лет успешной психотерапевтической практики и 12 лет работы HR-ом в крупных украинских компаниях.

В данный момент программу окончили более 160 выпускников в Минске, Киеве, Москве и Одессе, которые применяют эти навыки в своей работе и достигают очень высоких результатов.

Выпускники GPO — это сообщество уникальных специалистов, которые внедряют новый, более органичный и холистичный подход в работе с командой, в управлении развитием и в «лечении» организации.»

 

Полная информация по ссылке: https://vitaliyeliseev.com/services/therapy-organizations/growth/

Сертификация в Минске 4-я группа GPO

В Минске 5 февраля 2017 сертифицировались участники 4-й белорусской группы специализации «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» программа длилась 1,5 года.

5676

Ведущие: Виталий Елисеев и Ирина Горелик.
С огромной радостью рекомендую вам новых специалистов в Минске, знающих свое дело, гештальт-практиков в организациях (GPO): Пяташова Екатерина, Масаковская Александра, Князев Александр, Завгородняя Юлия, Черноголова Елена, Агаркова Наталья, Добрецов Александр, Чайкина Анастасия, Татьяна Кушнер, Галковская Татьяна.
Успехов вам! Всегда буду вспоминать с теплом эти полтора года вместе!

Мастер-классы и доклад на 12-й Всеукраинской гештальт-конференции в Киеве ноябрь 2016

Мастер-классы и доклад на 12-й Всеукраинской гештальт-конференции в Киеве

Симпозиум доклад «Гештальт Практика в Организации GPO» (организационная терапия)

Гештальт-подход поддерживает  управление изменениями и внедрение креативных и результативных решений в организации. Его главная цель – увеличить осознанность в отношении того, что происходит в поле организации/и окружающей среды. Гештальт-подход помогает обнаружить и осознать скрытые проблемы команды или организации и заметить трудноуловимые процессы. Повышая осознанность, GPO помогает расширить вариативность решений, доступных сотрудникам, и помогает эффективно менять организацию. Другими словами Гештальт предоставляет возможность менеджерам стать лидерами, а группе индивидуумов стать слаженной, интегрированной командой, а так же помогает организации эффективно реализовывать энергию и таланты сотрудников. Результатом работы GPO является креативность и эффективность организации.

20161104_120517

 

«Эксперимент в гештальт-терапии»- творческая мастерская

Уникальное качество гештальт-терапии – это фокус на трансформации поведения человека в самой терапевтической ситуации.  Эксперимент — краеугольный камень обучения через опыт. Он возвращает говорение в делание, избитые воспоминания и теоретизирование в полноценное присутствие «здесь и теперь». На данной творческой мастерской мы рассмотрим принципы и стадии эксперимента, выстраивание эксперимента в ID-ситуации, а также поэкспериментируем.

20161105_143034

«Экзистенциальные данности в гештальт-терапии» — творческая мастерская

Экзистенциальные данности: бессмысленность, одиночество, свобода и конечность. Гештальт-терапия работает с переживанием опыта человека. Экзистенциальные данности – неотъемлемые рамки этого опыта, от них невозможно уйти, их можно только пережить. На данной творческой мастерской мы рассмотрим способы работы с экзистенциальной тематикой в гештальт-подходе.

ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ГЕШТАЛЬТ-ТЕРАПИЯ И ГЕШТАЛЬТ-КОУЧИНГ. 7-МИ МОДУЛЬНАЯ ПРОГРАММА

Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг. 

Теория, методология и практика Гештальта в организации.

 

Гештальт-подход поддерживает  управление изменениями и внедрение креативных и результативных решений в организации. Его главная цель – увеличить осознанность в отношении того что происходит в поле организации/и окружающей среды.

Гештальт-подход помогает обнаружить и осознать скрытые проблемы команды или организации и заметить трудноуловимые процессы. Повышая осознанность сотрудников, гештальт-подход помогает расширить вариативность решений доступных сотрудникам и помогает эффективно менять организацию. Другими словами гештальт-подход предоставляет возможность менеджерам стать лидерами, а группе индивидуумов стать слаженной интегрированной командой, а так же помогает организации эффективно реализовывать энергию и таланты сотрудников.

Сопротивление, конфликты и разность не воспринимаются более как проблемы или препятствия, но как возможности для обучения и развития (индивидуальный и командный коучинг). Результатом работы GPO является креативность и эффективность организации.

В программу приглашаются все, кто в своей профессиональной деятельности планирует работать (и/или уже работает) с группами людей и коллективами, собственники бизнеса, генеральные директора, специалисты OD, HR, бизнес-тренеры, коучи, психотерапевты которые хотят начать работать как коучи и организационные терапевты. Программа полезна для руководителей, менеджеров и для всех, кто видит пользу в повышении своего профессионализма в области управления изменениями в организации.

Участие в данной программе является формой профессионального обучения GPO (Gestalt Practitioner in Organizations) по стандартам образования EAGT. Часы программы аккредитованы как специализация МГИ (210 академических часов). По окончанию программы выдается сертификат GPO — гештальт-практик в организации.

Темы сессий:
1. Введение и базовые принципы Гештальта в организациях. Терапия-консультирование-коучинг-консалтинг. Заключение контракта.

2. Холистическая гештальт-диагностика. Проблемное поле и параллельные процессы. Осознанность и диалог феноменологий. Программа корпоративных изменений.

3. Гештальт и организационное развитие. Управление изменениями. Поиск идентичности организации. Стратегия как поддержка творческого приспособления.

4. Жизненный цикл организации. Здоровые и нездоровые организации. Кризисы менеджмента. Гештальт как философия существования.

5. Цикл изменений в организации. Сопротивление изменениям. Групповые процессы. Качество управленческих решений. Влияние феноменологического поля.

6. Лидерство основанное на гештальт-философии. Эмерджентное и партисипативное лидерство. Коучинговые отношения и инструменты. Гештальт-коучинг.

7. Интеграция и эффективность. Организационное сознание: феномены, динамика развития. Командный гештальт-коучинг. Эффективная комплементарная команда.

Обучение проходит в форме семи 3-дневных модулей (пятница 14:00 — 20:00, суббота 10:00-19:00, воскресенье 10:00-18:00) на протяжении 1,5 лет (одним модуль раз в 2 – 2,5 месяца), включающих теорию, методологию и практику освоения диагностических, консультативных и терапевтических методик, демонстрационные коуч-сессии, супервизии и процесс-анализа.

 Руководитель и ведущий программы:

ВИТАЛИЙ ЕЛИСЕЕВ (Одесса) – действительный тренер Украинского Гештальт Института ВОППГП, супервизор, гештальт-терапевт (сертификат МГИ), психолог, экзистенциальный терапевт, гештальт-коуч. 18 лет успешной психотерапевтической практики. Индивидуальная и групповая психотерапия, супервизия, работа с парами, семьями, организациями и сообществами в гештальт-подходе. Ведущий учебных программ 1-й и 2-й ступени МГИ с 2006 года, автор и руководитель специализаций МГИ «Экзистенциальная парадигма в гештальт-терапии» и «Организационная гештальт-терапия и коучинг. Практика гештальта в организации», ведущий супервизорских и терапевтических групп.https://vitaliyeliseev.com/

 Информация по телефонам:

В Одессе: +38067 9646583  Александра

В Киеве: +38067 9646583  Александра

В Минске: +375293257520 Ирина

Количество мест в группе ограничено, предоплата является гарантией Вашего участия в обучающей группе.

000--00

Обучающие программы 2016-2017

 

00-1

В сезон 2016-2017 начинаются учебные проекты обучающих гештальт-программ 1-й и 2-й ступеней МГИ, специализаций «Экзистенциальная парадигма в гештальт-терапии» и «Организационная гештальт-терапия. Работа с системами в гештальт-подходе», супервизорские и терапевтические группы и лекционные курсы.

СЕНТЯБРЬ 2016

6 сентября начало 3-го сезона терапевтической группы по вторникам Елисеев В.

00-44-%d0%ba%d0%be%d0%bf%d0%b8%d1%8f

000--00

7 сентября начало супервизорской группы по средам (раз в две недели) Елисеев В.

00-221-%d0%ba%d0%be%d0%bf%d0%b8%d1%8f

000--00

 

28 сентября продолжение цикла лекций «Философские основы психотерапии» Елисеева Александра и Елисеев Виталий

00-99

 

000--00

23-25 сентября начало специализации МГИ «Экзистенциальная парадигма в гештальт-терапии» в Одессе

999999999999

000--00

НОЯБРЬ 2016

2 ноября начало осенних встреч «Гештальт-терапия как она есть» в Одессе

00-91

000--00

11-13 ноября начало специализации «Организационная гештальт-терапия. Работа с системами в гештальт-подходе» в Одессе

 

555

000--00

ДЕКАБРЬ 2016

16-18 декабря начало специализации «Организационная гештальт-терапия. Работа с системами в гештальт-подходе» в Минске

 

555000--00

ФЕВРАЛЬ 2017

17-19 февраля начало специализации МГИ «Экзистенциальная парадигма в гештальт-терапии» в Киеве

999999999999

000--00

МАРТ 2017

17-19 марта начало 1-й ступени гештальт-программы МГИ в Одессе ведущие Елисеев В. и Тадыка Т.

1111111

 

000--00

АПРЕЛЬ 2017

28-30 апреля начало 2-й ступени гештальт-программы МГИ в Одессе ведущие Елисеев В. и Тадыка Т. 

00-98000--00

 

Июнь 2017

16-18 июня начало специализации «Организационная гештальт-терапия. Работа с системами в гештальт-подходе» в Киеве

 

555000--00

ИНТЕНСИВ «ГЕШТАЛЬТ В БИЗНЕСЕ, ЖИЗНИ И В ОБЩЕСТВЕ» 22 — 30 ИЮНЯ ПОД МИНСКОМ, КОМПЛЕКС «ВЫСОКИЙ БЕРЕГ»

232323

ДАТЫ: 22 июня — день заезда, 30 июня — день отъезда. Интенсив НАЧНЕТСЯ 23-го июня утром, ЗАКОНЧИТСЯ 29-го июня вечером ОРГ.КОМИТЕТ: Максим Бондаренко, Виталий Елисеев, Ирина Горелик.

Интенсив – это место и время для глубокой и интенсивной работы над собой и своим делом (бизнесом), качеством своей жизни и особенностями проживання и преуспевания в кризисные времена, которые нам даны в виде новых условий существования, новой реальности. Приглашаем управленцев из сферы бизнеса, руководителей компаний и собственников, топ, миддл и ключевых менеджеров, гештальт-практиков в организации GPO (орг.терапевтов, бизнес-тренеров, коучей, оргконсультантов, гештальт-коучей), студентов 2-й и 3-й ступени МГИ, супервизоров. Интенсив – это летняя гештальт-бизнес школа по гештальт-ориентированной организационной терапии и работе с организациями, гештальт-коучингу и бизнес-тренингам в гештальт-подходе. Подробнее>>>

 

Программа в Минске «Интегративная организационная терапия и коучинг»

Специализации «Интегративная организационная терапия и коучинг» (210 часов)
МГИ (Московский Гештальт Институт) и МиГИ (Минский гештальт институт)

555
Никакую проблему невозможно решить на том же уровне, на котором она возникла.
(А. Эйнштейн) Читать дальше>>

 

Специализации МГИ «Организационная гештальт-терапия и коучинг» в Киеве

555

Специализации МГИ «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» в Киеве Программа специализации дает:

• Понимание логики развития и роста организации, настройки и развития бизнес систем
• Понятийную модель управления изменениями в организации
• Реализацию целостного системного мышления в бизнесе

Читать далее>>

Виталий Елисеев воркшоп «Семейный бизнес или безнес по-семейному?»

????????????????????????Виталий Елисеев 

воркшоп (мастер-класс)

«Семейный бизнес или безнес по-семейному?»

Аннотация воркшопа

На нашей мастерской мы будем знакомится с таким феноменом как  социальный микрокосм организации, который отражает социальные связи участников команды. Мы покажем вам, чем является группа в организации и как  работать с группами оргконсультанту. У вас будет возможность проанализировать в этом контексте опыт своих семейных отношений, а  мы попытаемся показать вам, как этот опыт выглядит  в бизнес-организации, вашей частной практике, то есть в вашем Деле.  Поэкспериментируем с групповыми базисными устремлениями и конфликтами, которые мы переживаем, когда наши  семейные истории вплетаются в канву бизнеса.

10 ноября 2013 г. Мой доклад на 9-й Киевской Гештальт-конференции

555

«Организационная гештальт-терапия: работа в гештальт-подходе с бизнес-организациями?  

Организационная гештальт-терапия — это длительная терапия организации как целостного организма (подход, сформировавшийся под влиянием работ Эдвина Невиса в Кливлендском Институте Гештальта). В этом подходе организация (группа) рассматривается как саморегулирующийся организм, существующий в широкой социальной, интерактивной системе, когда каждый сотрудник находится во взаимоотношениях, взаимодействиях и взаимозависимости друг с другом, в поле организм/окружающая среда. Подробности>>

Начало учебных программ на сентябрь-декабрь 2013

Начало учебных программ на сентябрь-декабрь 2013

Октябрь 2013

12-13 октября Специализация МГИ “Организационная гештальт-терапия и коучинг” 180 часов (Одесса, В.Елисеев)

18-19 октября начало 1-я ступень базовой программы МГИ «Теория и практика гештальт-терапии: интегративный подход» (Одесса, В. Елисеев)

25-27 октября начало 2-й ступени базовой программы МГИ «Теория и практика гештальт-терапии: интегративный подход» (Одесса, Т. Тадыка и В. Елисеев)

Декабрь 2013

20-21 декабря  Начало Специализации МГИ “Организационная гештальт-терапия и коучинг” 180 часов (Киев, В.Елисеев)

Семинар-практикум в Одессе «Система Вознаграждения. Мотивация и стимулирование»

Семинар-практикум «Повышение эффективности деятельности персонала. Мотивация и стимулирование»

• 13-14 июля • 2013 г. • г. Одесса • ул. Успенская, 49

Зa чтo, cкoлькo и кaк плaтить paбoтникам и как мотивировать, чтoбы oни рабoтали эффективнo? Этoт вoпрoс многиx pуковoдителей имеeт oтвeт!

Kак pазработать сиcтему oплаты пo peзультaту — нa даннoм семинаре этoт вопpoс будeт рacсмотрен детaльно. Haчинaя oт вoпpоса кaк пoстpоить систeму тaк, чтoбы оплатa пpемий и бонуcов формиpовалась зa cчeт допoлнительно получeнной пpибыли и пoшагoвая теxнология pазpаботки эффeктивной сиcтeмы мaтериальной мотивaции вплoть дo дoлжнocти. Учaстники пoлучат пpоeкты cистeм oплаты и пpемирования для нeскольких выбpaнныx должноcтей, paзpаботанные в xодe тренингa.

ДЛЯ КOГO:

•      Для генеральных, коммерческих, финансовых директоров и других топ-менеджеров, утверждающих ключевые кадровые технологии компании.

•      Для руководителей функциональных служб (орг. развития, финансовая, IT, управленческого учета), принимающих решения об оплате труда персонала компаний и отвечающих за формирование ФОТ.

•      Для HR-директоров, HR-менеджеров и специалистов, отвечающих за создание и администрирование ключевых кадровых технологий.

 

Читать всю программу далее >>>

В Одессе начинается специализация “Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг”

555

Цель программы Дать участникам практические инструменты и понимание, необходимое для успешного применения гештальт-подхода в организационной терапии, организационном консультировании и коучинге. Читать дальше >>>

Информационная страница в Facebook: https://www.facebook.com/Gtorgtherapy

В Москве начинается специализация «Организационная гештальт-терапия и гештальт-коучинг» 12-14 апреля

555

 

Цель программы Дать участникам практические инструменты и понимание, необходимое для успешного применения гештальт-подхода в организационной терапии, организационном консультировании и коучинге.
В программу приглашаются все, кто в своей профессиональной деятельности планирует работать (и/или уже работает) в бизнесе с группами людей и коллективами, специалисты OD (Organizational Development), PM (People Management), HR (Human Resource), бизнес-тренеры, коучи. Программа полезна для руководителей организаций, менеджеров и для всех, кто видит в приобретении предлагаемых знаний и навыков пользу для повышения своего профессионализма.
Участие в данной программе является формой профессионального обучения в Гештальт-подходе. Часы программы аккредитованы как специализация МГИ (210 академических часов) по стандартам образования ЕАГТ. Читать дальше >>>